一年一度的新员工素质拓展培训，是中大豪盛集团进行人力资源管理和企业文化宣贯的重要途径。2017年3月7、8、9日，集团组织23名新员工到荆州区某拓展基地，进行了为期3天的封闭式拓展培训，大家纷纷表示获益匪浅。

考虑到此次培训对象主要是企划营销部的员工，且90后、女生居多，培训前，集团与教练团队充分沟通，决定采用体验式教育的方式，以“责任、行动、反思、接纳、感恩”为切入点，以目标导向为训练重点进行方案设计，并将主题定为“历练之路”。

在三天两夜的时间里，学员们进行了急速60秒、扫雷、挑战魔王等11个科目的训练，通过低空拓展、高空拓展和室内沙盘等形式进行个人挑战、分组竞争和团队协作，展开潜能激发、人际沟通、思维创新、执行力和领导力等方面的训练，每天培训时间平均为10个小时。同时，增加早锻炼、篝火诗歌会等内容，使培训张弛有度。

此次培训因封闭性、持续性、强度高和体验感强等特点，学员们的主动性、创造性非常高，极大地提升了自我管理能力和组织效能。

【培训心得摘选】

除非亲身经历，你绝对想象不到团队合作的精神和力量有多惊人！个人的成功不能算成功，团队的成功才是真正的成功。当《团结就是力量》的歌声响彻天空的时候，我眼眶湿润了，发自内心深处的自豪感油然而生。